Während viele von uns während der Krise ins Home-Office gewechselt haben, mussten auch Unternehmen ihr Recruiting umstellen. Recruiting-Prozesse wurden spätestens seit der Krise in vielen Unternehmen digitalisiert und manche planen dies sicherlich auch in Zukunft zu tun. Aus diesem Grund ist es wahrscheinlich, dass Sie in Zukunft zu einem Vorstellungsgespräch per Video eingeladen werden, falls dies nicht schon geschehen ist. Das Online-Vorstellungsgespräch unterscheidet sich in einigen Aspekten vom physischen, ist in anderen jedoch sehr ähnlich. So bereiten Sie sich optimal auf ein Bewerbungsgespräch per Skype, Zoom und Co. vor.

Spitzenreiter ist mit 105 freien Stellen das Spital Thurgau, an zweiter und dritter Stelle stehen die Stadler Rail Group  und und der Kanton Thurgau.

In 17 % der Thurgauer Betrieben blieb aufgrund der COVID-19-Verordnung ab Mitte März 2020 vorübergehend das Licht aus – in rund 3’500 Betrieben also. In der Thurgauer Wirtschaft sind die Auswirkungen der Pandemie mittlerweile gut sichtbar. 

Für viele Betroffene ist der drohende ­oder der eingetretene Verlust des Jobs eine ungemeine Belastung. Denn Arbeit bedeutet nicht nur das Erwirtschaften von Lebensunterhalt, sie ist auch zeit-strukturierend, sozialisierend, sie stiftet Sinn und vermittelt oft Status. Deshalb muss jeder folgende 9 Tipps kennen!

Eventuell steht Ihnen ein Bewerbungsprozess bevor. Spätestens jetzt müssen Sie sich mit Ihren Stärken und Schwächen auseinandersetzen. Den meisten fällt es leichter, die eigenen Schwächen zu finden, als die eigenen Stärken zu erkennen. Wir zeigen Ihnen, wie Sie in wenigen Schritten verborgene Stärken an sich ausfindig machen. Begabung ist nicht immer einfach festzustellen und zu beschreiben. Zudem kann es unangenehm sein, die eigenen Stärken zu präsentieren, daher ist dieser 5-Schritte Plan Ihre beste Waffe im nächsten Bewerbungsgespräch.

Auch im Thurgau hat der Jobmarkt in den letzten Wochen einen herben Dämpfer erlitten: schaut man sich die offenen Stellen bzw. die von den Firmen jeweils online geschalteten Jobangebote an, sieht man einen klaren Abwärtstrend. «Nicht verzagen, Bewerbung wagen», müssen sich diejenigen trotzdem gut zureden, die gerade auf Jobsuche sind. Es gibt aber auch gute Nachrichten.

Zur Zeit der Corona-Krise sind Büroarbeiten fast nur noch von zuhause aus möglich. Arbeitgeber, die zum Schutz der Bevölkerung beitragen und Ihre Arbeitnehmer ins Home-Office schicken, verlangen aber in dieser Zeit nicht weniger Produktivität. Arbeiten, die ohne Probleme ortsunabhängig auszuführen sind, sollen weiterhin zu festgelegten Fristen erledigt werden – die Welt steht schliesslich nicht still. Bloss die Umstände sind anders. Umstände, die für viele nicht ganz einfach zu handhaben sind. Was den einen zwar gelingt, fällt den anderen nach wie vor schwieriger.

Sie sind zurzeit nicht zufrieden mit Ihrer Stelle oder sogar auf Arbeitssuche? Möglicherweise finden Sie keine Stelle bei Ihrem Traumarbeitgeber? Nein? Ansonsten geben wir Ihnen 7 Tipps für eine Spontanbewerbung an Ihren Traumbetrieb.  

Als Arbeitnehmer im Büro hat man das Privileg, seinen Job teilweise im Homeoffice erledigen zu können. Wir geben Ihnen 7 Tipps, um den Arbeitsalltag zuhause zu meistern.

Sie haben gerade Ihre Lehre oder Ihr Studium beendet und sind arbeitslos? Es kann ebenfalls anspruchsvoll sein, nach der Rekrutenschule als Arbeitssuchender eine geeignete Stelle zu finden. Hat es Ihnen in der vorherigen Firma nicht gefallen und Sie waren gezwungen zu künden? Die Gründe für Arbeitslosigkeit sind grenzenlos. In bestimmten Branchen oder Berufen, gibt es oft Mängel an offenen Stellen. Im Marketing zum Beispiel gibt es oft genug freie Stellen. Diese sind jedoch heiss begehrt und umkämpft. Wir unterstützen Sie mit unseren 6 Tipps für den beruflichen Neustart in Ihr Trauberuf.