In der Regel ist es der Wunsch von allen, gemocht und als Teammitglied geschätzt zu werden. Wie in jeder Beziehung gilt auch im Beruf: die Beziehung muss gepflegt werden. Finden Sie hier drei Vorschläge, wie Sie ein unersetzliches Teammitglied werden können.

Ein funktionierendes Team ist für effiziente Arbeit essentiell. Nur wenn der Zusammenhalt im Team stark ist, arbeiten die einzelnen Mitglieder auch wirklich miteinander und sind so erfolgreich. Teambuilding ist nicht nur für neue Teams, sondern auch für bestehende wichtig, um die Zusammenarbeit zu fördern. In diesem Beitrag erhalten Sie wertvolle Tipps, auf was Sie bei der Teamarbeit, als Leiter sowie als Mitglied, achten müssen.

Soziale Netzwerke sind kaum mehr aus unserem Leben wegzudenken. So erfreuen sich auch Businessnetzwerke zunehmender Beliebtheit. Nichtsdestotrotz fristen diese oft ein Schattendasein. Es wird zwar ein Profil angelegt, doch die Ausgestaltung und Aktualisierung wird vernachlässigt. Lesen Sie hier, wie Sie das ganz schnell ändern können, damit einer professionellen Vernetzung nichts mehr im Wege steht. Ein XING-Account anzulegen ist mit wenigen Klicks erledigt. Doch von einem wirklichen Profil, welches Ihnen dabei hilft berufliche Kontakte zu knüpfen oder gar einen neuen Job zu finden, sind Sie damit noch weit entfernt.

Bewerbungsschreiben sind immer eine Herausforderung und auch in der Erstellung zeitintensiv. Daher greift man gerne auf Floskeln und Standardsätze zurück, um sich das Leben ein bisschen zu erleichtern. Es lohnt sich aber, gerade beim Bewerbungsschreiben, etwas mehr Zeit zu investieren, um sich so das Interesse des Personalverantwortlichen zu sichern.

Ein neuer Arbeitstag und schon nörgelt Ihr Arbeitskollege wieder und vermiest Ihnen die Laune. Wer kennt sie nicht? Die ewigen Nörgler, die bei jeder Kleinigkeit lauthals jammern und so allen auf die Nerven gehen. Nörgler kommen schlecht an und verbreiten miese Laune im Team. Doch wie schaffen wir es, uns davon nicht herunterziehen zu lassen? Jeder kennt diese Situationen im Job, in denen er am liebsten alles hinwerfen und los jammern würde. Nicht immer läuft alles glatt. Stolpersteine gehören zum Berufsalltag dazu. Einige Menschen neigen dazu, sich über jede Kleinigkeit zu ärgern und dies den Arbeitskollegen unter die Nase zu reiben.

Manche Meetings dauern lange, sind langweilig und ineffizient. Da vergisst man schon mal seine Manieren. Vermeiden Sie unbedingt folgende Meeting-Fauxpas.

In einem Bewerbungsgespräch haben Sie nur ein winziges Zeitfenster, um Ihr Gegenüber von sich zu überzeugen. In dieser kurzen Periode zählt nicht nur was Sie sagen, sondern auch wie Sie es tun. Denn mit nonverbaler Kommunikation sagen wir viel mehr aus, als wir vielleicht denken. Das Gesamtbild, das wir bei einem Bewerbungsgespräch abgeben, wird deshalb nur zu einem kleinen Teil vom Inhalt des Gesprochenen geprägt. Genauso entscheidend sind nämlich auch Dinge wie Körperhaltung, Geruch, Stimmlage, Augenkontakt, Händedruck oder eben auch Gestik. Mit nervösem Herumfuchteln, können Sie mehr zerstören, als Ihnen lieb ist. Doch wohin mit den Händen während eines Bewerbungsgesprächs?

Unternehmertypen weisen in der Regel, nebst fachlichem Wissen, ganz bestimmte Persönlichkeitsmerkmale auf. Diese helfen ihnen erfolgreich ein Unternehmen zu gründen und zu führen. Haben Sie sich auch schon überlegt, sich selbstständig zu machen? Schauen Sie sich diese Punkte an und finden Sie heraus, ob Sie ein Unternehmertyp sind.   

Die Aufgaben stapeln sich und man verliert langsam aber sicher den Überblick. Vor allem ist es schwierig abzuschätzen, wie lange man an welcher Aufgabe hat und nur schon der Berg voller Arbeit, löst Panik in einem aus. Damit es gar nicht erst soweit kommt, gibt es einige Dinge zu beachten.

Manche Menschen finden wir sofort sympathisch, mit anderen werden wir nie richtig warm. Sympathisch wirken – das kann man lernen. Diese 11 Verhaltensweisen lassen Sie sympathisch erscheinen.